MELAB Formazione esperienziale per entrare nel mondo del lavoro
Aggiornamento: 31 mar 2022
6 giornate di formazione esperienzale di gruppo, durante le quali vengono esplorate, sondate e consolidate le social skills necessarie per entrare nel mondo del lavoro e le chiarificazioni fondamentali per orientarsi tra le offerte lavorative. Tra le social skills si lavorerà su: problem solving, gestione dello stress, relazioni e comunicazione efficace, lavoro in team, decisión making, pensiero divergente e critico, time management al termine del processo e di tutti questi bilanci personali sarà possibile capitalizzare gli apprendimenti migliorando il proprio CV e la propria presentazione nel mondo del lavoro portando con sè: una visión del proprio futuro, una rilettura dei propri problemi in snodi di crescita, l’organizzazione di un’agenda personale, un bilancio di competenze, un piano di sviluppo personale, un profilo di sè costruito sui feedback degli altri, un video della propria candidatura. Una formazione esperienziale fondata su: - Teatro dell’oppresso - Gestalt counseling - Outdoor Management Training
Formatori: Massimo Galiazzo, Michele Battistella
Azienda di formazione: IEN Srl in convezione con EQUASOFT
Finanziamento:
aprile- maggio 2022: Regione Veneto SK 3.7.9 - IFMG formazione specialistica Consulenti Hr e del Management Aziendale
Programma
GIORNO 1
W1 Presentazione,
E1 Creazione del Team,
W2 Sogni
GIORNO 2
E2 Scelta e Decisión Making,
W3 Problema-obiettivo,
E3 Problem Solving
GIORNO 3
W4 Emozioni ed espressione corporea,
E4 Ritorno in solitaria,
W5 Tempo e ritmi corporei
GIORNO 4
E5 Cooperazione, comunicazione efficace,
W6 Ascolto attivo ed improvvisazione teatrale,
W7 Rielaborazione dell’esperienza
GIORNO 5
E6 “Prendere iniziativa con degli avventori”,
W8 Costruzione del Piano Individuale di Sviluppo delle Competenze (PISC),
W9 Rielaborazione dell’esperienza
GIORNO 6
W10 Riscrittura del proprio CV,
E7 Simulazione di un colloquio di lavoro,
W11 Congedo/partenza, lettera dal futuro